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中共源汇区委办公室关于对区机关工作人员“五不准”规定执行情况督查的通报
来源：
 源汇区党风廉政网
2005-10-26 9:05:45
各乡（镇）、街道办事处党委，区委各部委，区直各单位党组（党委），各人民团体党组织： 2005年4月19日至22日，在区委办督查室、区政府办督查室、区纪委监察局组成联合督导组，对全区各单位“五不准”规定执行情况进行了专项督查。现将督查情况通报如下： 本次督查通过询问相关人员，现场查看、实况录像等方式，对照各项要求进行明察暗访。从总体上看，全区各单位能够结合实际，加强对“五不准”规定执行情况的领导，完善制度，强化责任，狠抓落实，取得了初步成效。主要表现在以下几个方面： 一、领导重视，责任明确。各单位党组织高度重视，把“五不准”规定列入重要议事日程，及时召开会议，统一思想认识，认真研究部署此项工作，并能结合自身实际，细化量化责任目标，确保“五不准”规定的落实。 二、加强宣传教育，增强执行“五不准”规定的自觉性。各单位把宣传教育“五不准”规定作为一项基础工作来抓，以中心学习组和保持共产党员先进性教育为载体，认真学习“五不准”规定及廉洁从政若干规定等内容，增强了全区广大党员干部遵守“五不准”规定的自觉性和廉政勤政意识。 三、狠抓落实，取得了明显成效。区机关工作人员“五不准”规定实行以来，通过采取切实有效的措施，全区机关作风明显转变，纪律观念明显增强，工作效率明显提高，广大干部干事创业的氛围已经形成。 从督查情况看，全区绝大多数单位对执行“五不准”规定认识是明确的，行动是积极的，但不可否认也还存在一些问题，主要表现在：极个别单位的极少数干部有工作日中午喝酒现象，有部分单位个别同志上班时间打毛衣，在电脑上玩游戏，也有极个别单位工作时间不能坚守岗位，提前下班等现象。 从本次督查中发现，对“五不准”规定执行比较好的单位有干河陈乡、空冢郭乡、马路街办事处、计生委、财政局、人劳局、残联等，对上述单位特提出表扬；对“五不准”规定执行较差的单位如问十乡、区委党校等，提出批评。
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